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Arbeitsrecht

Zum Arbeitsrecht gehören unter anderem folgende Schwerpunkte: Gestaltung und Überprüfung von Arbeitsverträgen, Probleme in laufenden Arbeitsverhältnissen, insbesondere in Bezug auf Urlaub, Krankheit, Zeugnisse,Wettbewerbsverbote, Schadensersatzansprüche, Mobbing außerdem Betriebsübergänge, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Kündigungsschutz, Unzulässige Befristungen und Betriebsrenten.